Вернуться к обычному виду
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Войти на сайт

Официальный сайт Муниципального образования город Бийск

Наукограда Российской Федерации

Декада добрых дел

  • 16 декабря 2015

    Специалисты Центра занятости г. Бийска в рамках декады инвалидов провели ряд мероприятий для граждан с ограниченными возможностями.

    Социальная адаптация
    Два дня инвалиды, испытывающие трудности в поиске работы, посещали кабинет психолога ЦЗН.  Грамотно составить резюме, научиться отвечать на вопросы при собеседовании, по возможности разобрать все нестандартные ситуации, возникающие во время беседы между соискателем  и работодателем – это только часть задач, которые были поставлены на занятиях по социальной адаптации.
    - Мне было очень приятно работать с гражданами, которые, несмотря на ограничения по здоровью, имеют активную жизненную позицию и проявляют инициативу в поиске работы, - делится психолог Центра занятости Алла Ивлева.
    Татьяна Унчикова - инвалид детства, проблема молодой девушки в том, что она испытывает страх при собеседовании. Татьяна специально задержалась после занятий, чтобы индивидуально поговорить со специалистом службы занятости:
    - Я сделала для себя вывод, что мне необходимо начать поиск работы с небольших учреждений, с индивидуальных предпринимателей, - делится девушка, - рядом с домом есть магазинчик, меня уже порекомендовала туда соседка уборщицей помещений. Как вы смотрите на такое трудоустройство?
    Среди граждан с ограниченными возможностями, проходивших занятия по социальной адаптации, было много и таких, кто в текущем году получил инвалидность. Данной категории граждан психологически еще сложнее найти работу, так как они еще не осознали свои ограничения в труде по состоянию здоровья, а переквалифицироваться на новую деятельность в достаточно зрелом возрасте довольно трудно.


    Оказание услуг посредством мобильного офиса
    В рамках декады инвалидов был организован выезд  мобильного офиса службы занятости на Площадь 9 января в Приобский район города. Граждане с ограничениями по здоровью заранее были проинформированы о приезде специалистов службы занятости. Поэтому в назначенное время группа людей уже ожидала приезд мобильного офиса. Сколько слов благодарностей было высказано в тот день! Оказать содействие в поиске работы, выслушать проблемы граждан, проинформировать о положении дел на рынке труда в городе и крае, рассказать об услугах службы занятости –  это основные задачи, которые были решены с помощью мобильного офиса службы.

    Профориентационные консультации для детей инвалидов
    Профконсультант ЦЗН г. Бийска Анатолий Полежаев провел профориентационное занятие для детей инвалидов Бийской специальной (коррекционной) общеобразовательной школы – интерната III  и IV вида и пациентов краевого реабилитационного центра для детей и подростков «Родник».
    - Конкуренция на рынке труда большая, - поясняет Анатолий Полежаев, - но вы лучше других  знаете проблемы инвалидов, располагаете информацией, как живут граждане с ограниченными возможностями в вашем мире. Многие инвалиды открывают собственное дело для оказания услуг гражданам с ограниченными возможностями. Некоторые нашли себя в программировании, а кое-кто и в ювелирном деле. Главное найти себя, раскрыть свои возможности.
    Анатолий Александрович пустил по рядам фотографии известных инвалидов: Франклин Рузвельт (заболевание полиомиелитом), Людвиг ванн Бетховен (потеря слуха), Григорий Журавлев, художник - с рождения был без рук и ног и др.  Затем провел тестирование по планированию профессиональной карьеры, помог определить слушателям варианты личностной самореализации в профессиональной деятельности, варианты развития карьеры.
    Немалое внимание было уделено интернет-порталу «Первые шаги в будущее». Ребята самостоятельно находили информацию о востребованных профессиях на рынке труда  Алтайского края; информацию о качествах характера, необходимых для освоения той или иной профессии, а также, где ее можно получить. Единственное пожелание  школьников - на портале разместить интервью с гражданами, которые, несмотря на инвалидность, смогли добиться профессиональных высот.

    Круглый стол
    Но самым значимым, как по предварительной подготовке, так и по полученным результатам, стало заседание круглого стала, прошедшего в рамках Единого информационного дня «Разные возможности – равные права». В мероприятии приняли участие 18 работодателей производственных, торговых, сельскохозяйственных объединений, а также образовательных учреждений и организаций, работающих в сфере здравоохранения г. Бийска и Бийского района; высококвалифицированные граждане, имеющие ограничения по здоровью и сотрудники 3-х бюро МСЭ, а также специалисты ЦЗН г. Бийска: Галина Курбатова, начальник отдела регистрации и трудоустройства, Ирина Иорх, юрисконсульт, и Ольга Долганова, заместитель директора по вопросам торудоустройства.
    Поприветствовав собравшихся, Ольга Борисовна обратилась к представителям работодателей:
    -  Среди вас есть те, кто создает новые рабочие места для граждан с ограниченным возможностями, кто активно поддерживает инвалидов, трудоустраивая их на временные и сезонные работы, но есть и те, кто не может выполнить квоту. Мы бы очень хотели, чтобы вы присмотрелись к гражданам, сидящих напротив вас, может быть вы пересмотрите квоту, и выделите под нее другие рабочие места. В настоящее время складывается ситуация несоответствия спроса и предложения. Например, в педагогическую академию им. Шукшина требуются преподаватели с ученой степенью, в ЗАО «Эвалар» провизоры и фамацевты, в городскую больницу №2 только врачи. Подобрать требуемые кадры довольно сложно, поэтому обратите внимание на высококвалифицированных срециалистов, принимающих участие в заседании круглого стола.
    Презентуя предприятия, организации-работодатели рассказывали и о работе, которую могут выполнять граждане с ограниченными возможностями.
    - В настоящее время из 5 квотируемых рабочих мест, у нас занято 4, - рассказывает Светлана Аксенова, специалист отдела по персоналу КГБ ПОУ «Бийский промышленно-технологический колледж», - мы ищем мастера производственного обучения по профессии электромонтер.
    - Работающие в нашем учреждении инвалиды раз в год имеют возможность   пройти санаторно-курортное лечение, и по необходимости курсовое лечение, - рассказывает начальник отдела по персоналу Татьяна Вязовская ООО «Санаторий «Рассветы над Бией», - на сегодняшний день среднесписочная численность сотрудников составляет менее 100. Но несмотря на это, мы трудоустраиваем граждан с ограниченными возможностями. В данный момент в санатории трудятся 3 человека и планируем трудоустраивать еще.
    Юрисконсульт Ирина Иорх рассказала о порядке выполнения установленной квоты приема на работу инвалидов, действующей на территории Алтайского края. Она также сообщила, что в Бийском районе 79% работодателей успешно выполняют квоту, а вот в Бийске процент несколько ниже – 68%.
    Безработные граждане активно участвовали в заседании, рассказывали о себе, но не о проблемах со здоровьем, а о работе, которую они могут выполнить, об имеющемся образовании, о вакансиях, на которые они хотели трудоустроиться. .
    - Я имею среднепрофессиональное образование, стаж работы около 30 лет, основные профессии – электромонтер и машинист стрейнера, - рассказывает о себе  Валерий Цыгура, инвалид 3 группы, - могу быть завхозом с совмещением обязанностей электромонтера. Я имею собственный автомобиль, поэтому выполнять функции курьера для меня также не сложно.
    Все работодатели, присутствующие на заседании круглого стола, внимательно выслушивали каждого гражданина с ограниченными возможностями, делали записи. По окончании мероприятия все присутствующие еще долго не расходились. В неформальной обстановке договаривались о временной работе на период отпусков, о дальнейшей встрече на территории работодателя.
    На заседании круглого стола «Разные возможности – равные права» организациям ООО «Санаторий «Рассветы над Бией» и КГБ ПОУ Бийскому промышленно-технологическому колледжу Центр занятости г. Бийска вручил благодарственные письма. Данные учреждения многие годы плодотворно сотрудничают со службой занятости, трудоустраивают граждан с ограниченными возможностями, создают для них оборудованные рабочие места и планируют в дальнейшем сделать много хорошего для тех, кто из-за заболеваний не имеет возможности полноценно трудиться.
    Несмотря на то, что декада инвалидов длится несколько дней, Центр занятости весь декабрь проводит для граждан с ограниченными возможностями мероприятия, а фото-выставка в информационном зале лишний раз напоминает о силе воле, о безграничных возможностях и о душевной чистоте тех, кого мы называем инвалидами.










      Источник:  Центр занятости населения, г. Бийск
      Обратите внимание:  При полном или частичном использовании информации
      и фотоматериалов ссылка на сайт Администрации города обязательна.


Возврат к списку